۲۵ شهریور ۱۴۰۵ FA EN AR DE FR
فوری
فناوری

زنان در عصر هوش مصنوعی با 'مجازات سه‌گانه' مواجه‌اند

زنان در دنیای هوش مصنوعی، با چالش‌های جدی و نابرابری‌های ساختاری روبرو هستند.

  • زنان در روند رو به رشد هوش مصنوعی با چالش‌های جدی روبرو شده‌اند، جایی که مشاغل آن‌ها در حال نابودی و مردان در حال تسلط بر نقش‌های جدید هستند.
توسط · ۵۹ دقیقه پیش ۳۶,۷۶۲ بازدید
زنان در عصر هوش مصنوعی با 'مجازات سه‌گانه' مواجه‌اند
تصویر زنان در عصر هوش مصنوعی با 'مجازات سه‌گانه' مواجه‌اند — تصویر: تولید هوش مصنوعی

خلاصهٔ خبر

  • زنان در دنیای هوش مصنوعی، با چالش‌های جدی و نابرابری‌های ساختاری روبرو هستند.
  • این خبر اهمیت دارد زیرا نشان می‌دهد که پیشرفت‌های فناوری می‌تواند نابرابری‌های جنسیتی را تشدید کند.
  • دستیابی به برابری کامل هنوز ۱۲۰ سال فاصله دارد.

زنان در عصر هوش مصنوعی (AI) با چالش‌هایی جدی مواجه‌اند که به 'مجازات سه‌گانه' معروف شده است. گزارش جدیدی از مجمع جهانی اقتصاد (WEF) نشان می‌دهد که با گسترش این فناوری، بسیاری از مشاغل زنان از بین می‌روند و مردان بر نقش‌های جدید تسلط پیدا می‌کنند.

خطرات جدید در بازار کار

در این گزارش، کارشناسان هشدار داده‌اند که صنعت نوظهور هوش مصنوعی ممکن است نابرابری‌های گذشته را در محل کار و جامعه بازتولید کند. این مطالعه شامل ۹۷ کشور و بررسی‌های اقتصادی، آموزشی، بهداشتی و سیاسی است و نشان می‌دهد که پس از دو دهه، پیشرفت‌ها به شدت آسیب‌پذیر شده‌اند.

زنان تنها یک‌چهارم استخدام‌های جدید در حوزه هوش مصنوعی و یک‌هشتم مدیران اجرایی این حوزه را تشکیل می‌دهند. مدیرعامل WEF، سادیا زاهیدی، تأکید می‌کند که این صنعت جدید به طور ناخواسته برخی از قدیمی‌ترین الگوهای نابرابری را بازتولید می‌کند.

چالش‌های پیش روی زنان

زاهیدی می‌گوید: «نوع مشاغلی که به وسیله هوش مصنوعی تحت تأثیر قرار می‌گیرند، معمولاً شامل مشاغلی است که زنان بیشتر در آن‌ها مشغول به کار هستند، از جمله نقش‌های حقوقی و دستیاران اداری.» او افزود که این مشاغل کارهای اداری هستند که در دهه‌های گذشته به زنان فرصت‌های خوبی برای تأمین معیشت داده‌اند.

سویی دوک، از شرکت لینکدین، به عنوان یکی از همکاران تهیه این گزارش می‌گوید: «زنان امروز در اقتصاد هوش مصنوعی با یک مجازات سه‌گانه مواجه‌اند. آن‌ها در نقش‌های هوش مصنوعی به خوبی نمایندگی نمی‌شوند، در شرکت‌های هوش مصنوعی کمبود دارند و در رهبری این حوزه نیز به شدت نادیده گرفته می‌شوند.»

این گزارش همچنین نشان می‌دهد که زنان به دلیل کمبود نمایندگی در رشته‌های STEM (علم، فناوری، مهندسی و ریاضیات) با چالش‌های بیشتری مواجه هستند. علاوه بر این، وقفه‌های شغلی که زنان بیشتر از مردان تجربه می‌کنند، بر مشاغل در صنعتی که با سرعت بسیار بالایی در حال پیشرفت است، تأثیر منفی می‌گذارد.

در نهایت، با وجود پیشرفت‌هایی که در زمینه برابری جنسیتی صورت گرفته، بر اساس این گزارش، دستیابی به برابری کامل هنوز ۱۲۰ سال فاصله دارد. دوک به این نکته اشاره کرد که پیشرفت‌ها در رهبری جنسیتی برای چهارمین سال متوقف شده و دخترانی که امروز متولد می‌شوند، در زندگی خود نمایندگی برابر در رهبری را نخواهند دید.

منبع: dailymail.com

چرا این خبر مهم است؟

این خبر اهمیت دارد زیرا نشان می‌دهد که پیشرفت‌های فناوری می‌تواند نابرابری‌های جنسیتی را تشدید کند. با توجه به اینکه زنان در مشاغل مرتبط با هوش مصنوعی کمتر نمایندگی دارند، این موضوع می‌تواند بر آینده شغلی و اقتصادی آن‌ها تأثیر منفی بگذارد.

پیشینه

با گسترش هوش مصنوعی، بسیاری از مشاغل سنتی زنان در حال از بین رفتن هستند و مردان به نقش‌های جدید تسلط پیدا می‌کنند. این وضعیت می‌تواند الگوهای نابرابری قدیمی را دوباره زنده کند و بر پیشرفت‌های اجتماعی تأثیر بگذارد.

اعداد مهم

– دستیابی به برابری کامل هنوز ۱۲۰ سال فاصله دارد.